为增强大学生生涯规划意识、提升就业竞争力，切实做好第四届全国大学生职业规划大赛优秀选手选拔推荐工作，11月6日下午，电气工程学部在杨浦校区行政楼9楼6号会议室和2号会议室举办第四届全国大学生职业规划大赛院赛。院赛特邀同济大学学生就业指导中心信息咨询部副主任徐翠婷，上海融和元储能源有限公司人事经理张炳旭，上海外高桥万国数据科技发展有限公司运维总监蒋成勇，学部党委副书记叶华刚，辅导员陈露、张文文分别担任成长赛道与就业赛道评委。
叶华刚在致辞中回顾了往届学部学子的赛事成绩。着眼本届赛事，他提出三点希望：一是参赛选手珍惜机会、全力以赴，赛出水平、赛出风采；二是各参赛学生进一步打磨作品，着力提升演讲熟练度，实现内容与呈现相得益彰；三是各位评委专家持续深化与学部的交流合作，在赛事指导、人才培养等方面给予更多支持，共同助力学生成长成才。
答辩展示环节，选手们的职业目标紧扣国家战略和行业需求，覆盖新型电力系统建设、虚拟电厂、智能电网运维、综合能源服务等方向，既有扎根一线的坚守，也有向“新”而行的探索。
成长赛道9名选手结合自身经历讲述职业方向的确定过程。有选手从大一初次进入实验室讲起，谈到随教师参与科研项目、赴企业实习，逐步将职业方向确定在技术岗位；也有选手对照目标岗位要求，逐项梳理课程成绩、竞赛证书与社团经历，客观分析自身的能力差距。
就业赛道8名选手的展示更接近真实的求职场景。选手将简历、证书与实习证明一并呈现，有选手以在新能源企业的暑期实习为例，由设备调试、数据采集逐步参与到运行分析，说明自身已能独立承担的工作环节；也有选手将课程设计、学科竞赛成果与企业招聘要求逐条对照，客观说明在工程规范运用、现场处置经验等方面仍有欠缺，并提出了下一阶段的改进计划。
评委专家围绕选手展示依次点评。张炳旭结合企业招聘实际，就简历修改提出具体建议；蒋成勇从运维岗位的用人需求出发，建议学生在规划中把能力目标落到可验证的经历上；徐翠婷围绕成长赛道评分标准逐点分析，并对每位选手的生涯规划书与现场表现逐一点评。
本届院赛自启动以来，各年级广泛动员、精心组织，同学们在大赛平台完成报名，提交生涯规划报告、简历等参赛材料。院赛还评选了优秀生涯规划报告、优秀简历、最佳就业实践等单项奖。大赛既是电气学子职业探索成果的集中展示，也是学部生涯教育工作的生动实践。
学部将持续完善“以赛促学、以赛促就、以赛育人”工作机制，对标我校应用型高校办学定位，将大学生涯规划与就业指导深度融合，推动赛事成果转化为学生成长成才和高质量就业的实际成效。引导广大电气学子在服务能源电力事业发展中找准职业方向、实现人生价值。
电气工程学部 供稿